پیشنهاد مسوده قانون مربوط به معاشات سال 1385

به اساس مواد(13،6و53) قانون اساسی

 فصل اول

 افزایش معاشات و امتیازات

ماده اول: معاش وکیل مبلغ 17000 افغانی.

ماده دوم: معاش وزیر مبلغ 15000 افغانی.

ماده سوم:  معاش معینان مبلغ 12000 افغانی.

ماده چهارم:  معاش رؤسا مبلغ 11000 افغانی.

ماده پنجم: معاش آمرین مبلغ 10000 افغانی.

ماده ششم:  معاش مدیران مبلغ 9000 افغانی.

ماده هفتم:  معاش بقیه مامورین مبلغ 8000 افغانی.

ماده هشتم: معاش اجیران مبلغ 5000 افغانی

ماده نهم:  معاش معلولین،معیوبین،فامیل شهدا،متقاعدین،تنقیص شده گان مبلغ 6000 افغانی.

 فصل دوم

منابع تمویل از طریق بودجه عادی و عواید داخلی

ماده هشتم:( 21) فیصد بودجه عادی مصرف شده سال1384

ماده نهم:( 11) فیصد افزایش عواید داخلی.

فصل سوم

منابع تمویل از طریق افزایش مالیات بر معاشات

ماده دهم: مالیات برمعاشات.

1- معاشات کمتر از( 5000) افغانی( 2) فیصد مالیات.

2-  معاشات کمتر از(10000)افغانی (5) فیصد.

3- معاشات بالاتراز(10000)افغانی الی (15000) افغانی (7) فصید.

4- معاشات از(16000) افغانی الی (20000) افغانی (8) فیصد.

5- معاشات از(21000) افغانی الی (25000) افغانی (10)فیصد.

6- از(25000) افغانی الی (30000) افغانی (20) فیصد.

7- از(31000) افغانی الی (40000) افغانی (30) فیصد.

8- از(41000) افغانی ا لی (50000) افغانی (35) فیصد.

9- از(51000) افغانی الی (100000) افغانی (40) فیصد.

10- بالاتر از (100000) افغانی (45) فیصد.

فصل چهارم

 منابع تمویل از طریق صرفه جوی وکاهش پرسونل اضافی در تشکیلات

ماده دوازدهم: کاهش پرسونل در تشکیلات:

1- ریاست جمهوری از 2829 نفر به 1000 نفرواز مبلغ 13،140.41 میلون به 7 میلیون دالر.

2- شورای ملی از 1961 نفر به 1000 نفرواز مبلغ 13،14.41میلیون دالر به 7 میلیون دالر.

3- شورای امنیت ملی از 863 نفر به 400 نفرواز مبلغ 9 ملیون دالر به 5 میلیون دالر.

4- ریاست عمومی اداره امور از 870 نفر به 200 نفرواز مبلغ 5 ملیون به 1 میلیون.

5- دفتر بابای ملت از 40 نفر به 10 نفروازمبلغ 6 میلیون به 2 میلیون.

6- کمیته ملی المپیک از 350 نفر به 150 نفرواز مبلغ 2 میلیون به 1 یک میلیون.

7- عدم تمویل کمیسیون انتخابات،شورای امنیت ملی،وزارت مبارزه با مواد مخدر از طریق بودجه عادی اصلی.

فصل چهارم

منابع تمویل افزایش معاشات از طریق لغو ادارات غیر مؤثر

ماده سیزدهم: لغو کامل کمیسون اصلاحت اداری و انجام ریفورم توسط معینیت های اداری هر وزارت خانه.

ماده چهاردهم:  لغو کامل کمسیون مبارزه با ارتشاء و فساد اداری و تقویه لوی څارنوالی.

ماده پانزدهم:  لغو کامل اداره کنترول و تفتیش و تقویه لوی څارنوالی.

 فصل پنجم

 منابع تمویل ازطریق وضع مالیات بر شرکتها و کارگران خارجی

 ماده سیزدهم: وضع (30) فیصد مالیات بر عایدات خالص شرکت های که حق اولیت رادر استخدام به کارگران خارجی میدهد.

ماده چهاردهم: وضع (30) فیصد مالیات برمعاشات وعواید کارگران خارجی.